Pedagogisch medewerker | peuterwerk & bso | Geldrop | KC de Vlinder
- Geldrop
- 27-32 uur
-
Hallo pedagogisch medewerker! Senna, een meisje van bijna 4 jaar, wil niet mee doen met het kringgesprek. Vanuit jouw observerende rol zie je dat ze wat stil is en zich lijkt terug te trekken. Omdat je weet dat Senna moeite heeft met de taal, besluit je om samen met haar rustig een boekje te lezen in de leeshoek. Terwijl je leest, begint ze vragen te stellen over de plaatjes en ontspant ze zichtbaar. Na het lezen gaat Senna zelfverzekerd aan de slag in de bouwhoek. Ze voelt zich weer op zijn gemak en sluit zich aan bij de groep. Jij zorgt ervoor dat kinderen met plezier naar Korein komen. Hoe fijn is het dat je bij ons ook meteen een vast contract krijgt? Na de korte lunchpauze ben je klaar voor de middag op de bso. De kinderen komen vol energie binnen. Vandaag staat er een sport- en spelmiddag op het programma. Je hebt een parcours uitgezet in de gymzaal met verschillende activiteiten zoals hoepelen, touwtrekken en zaklopen.
Je verdeelt de kinderen in teams en moedigt iedereen aan om mee te doen. Tijdens het parcours zie je dat Bing, een jongen van 8 jaar, moeite heeft met hoepelen. Je geeft hem tips en moedigt hem aan, waardoor hij uiteindelijk trots een paar draaien kan maken. Zijn blijdschap is aanstekelijk en de andere kinderen juichen voor hem.
Korein Kindcentrum de Vlinder ligt in de wijk Braakhuizen Zuid in Geldrop. We zitten in een mooi, karakteristiek gebouw dat we delen met school. Samen met de school en KluppluZ vormen we een kindcentrum. Korein heeft hier 4 groepen (een peuterdagopvang-, peuterwerk-, baby- en een bso-groep). In totaal werken er ongeveer 12 medewerkers die enthousiast, betrokken, toegankelijk en flexibel zijn. De kinderen staan bovenaan en wij zetten ze in ontwikkeling.
Ter versterking van ons team zoeken we een betrokken, gezellige collega die 4 dagen in de week op de peuterwerk- en bso-groep komt werken. Je werkdagen zijn maandag, dinsdag, donderdag en vrijdag.
Om op onze peuterwerkgroep met kinderen van verschillende nationaliteiten te werken, is het belangrijk dat je al enige ervaring hebt met VE en thematisch werken. Kindcentrum de Vlinder draait het om persoonlijke aandacht, kleinschaligheid en een fijne samenwerking met de basisschool. We hebben een heerlijke tuin waar ook onze allerkleinste kinderen lekker kunnen spelen in de gezonde buitenlucht.
- Een salaris tussen €2641,- en €3630,- bruto per maand bij 36 uur, volgens cao Kinderopvang, schaal 6. In september 2026 krijg je 1,5% cao-salarisverhoging.
- Een contract voor 27-32 uur per week.
- Als gekwalificeerd pedagogisch medewerker direct een vast contract als je voldoet aan de 3F-taaleis. Twijfel je of je voldoet aan deze taaleis? Neem gerust contact met ons op.
- 5,5% eindejaarsuitkering en 8% vakantiegeld.
- Werknemer en werkgever betalen beiden 12,9% pensioenbijdrage.
- Bijna 6 weken vakantie per jaar. Optioneel: Als je werkt via een oproepcontract (0-uren), dan bouw je geen vakantiedagen op. In plaats daarvan krijg je 13% toeslag op je salaris.
- Een reiskostenvergoeding van € 0,23 per km, ook wanneer je met de fiets komt. Als je met het OV reist, vergoeden we dit volledig.
- De mogelijkheid om te sparen voor het levensfasebudget en om deel te nemen aan het fietsplan.
- Voorrang voor je eigen kinderen op andere inschrijvingen bij Korein. Dit is geen garantie op een directe plaatsing.
- Korting op je sportabonnement bij aangesloten sportscholen.
- Collectieve voordelen op je aanvullende zorgverzekering bij CZ en Menzis.
- Een bijdrage voor de zorgverzekering van € 16,- bruto per maand.
- Toegang tot ons JONG Leren platform met veel ontwikkelingsmogelijkheden en een opleidingsbudget dat op maat kan worden ingezet.
- Een unieke vorm van medezeggenschap binnen de organisatie waarbij je je stem kan laten horen over onderwerpen die jou aanspreken.
- Een warm welkom dankzij ons uitgebreide onboardingprogramma.
Een diploma waarmee jij aan de slag kan als pedagogisch medewerker. Dit zijn er meer dan je denkt! Wil je weten of jouw diploma kwalificeert? Doe de diplomacheck hieronder óf op werkenbijwijzijnjong.nl/diplomacheck
“ Heb jij zin in deze uitdagende baan waarbij je zowel met peuters als bso-kinderen kunt werken? Stuur dan je sollicitatie! Christel, vestigingsmanager ”
Wil jij meer weten over deze vacature?
Neem contact op
Je solliciteert
Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen enkele dagen weet je of we je uitnodigen voor een gesprek.
Kennismaking
Je bent uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek online of op locatie. Tijdens dit gesprek zijn wij nieuwsgierig naar wie je bent en wat we voor elkaar kunnen betekenen.
Je nieuwe werkplek
Omdat wij het belangrijk vinden dat jij voldoende feeling krijgt bij de werksfeer, nodigen we je mogelijk uit voor een vervolgafspraak om je nieuwe werkplek te bekijken.
Ja, het is een match.
Vaak zijn twee gesprekken genoeg om te weten of er een goede match is gemaakt. Wij zullen contact met je opnemen voor een aanbod bestaande uit een passend salaris en overige voorwaarden. Via het sollicitatieportaal upload je gemakkelijk de benodigde documenten en vervolgens zal je het contract digitaal ontvangen.
Welkom collega!
Wij zijn ontzettend blij dat we je mogen verwelkomen als collega en kijken uit naar een fijne samenwerking.